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title: "Jour 43 — Mercredi 5 novembre 2014"
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date: 2014-11-05T13:15:29+01:00
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Comme d’habitude, il n’y à pas grand monde à 10h… Est-ce que je dois
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être plus strict sur les horaires ? Je crois surtout que je
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n’accepterais plus de remarques sur le fait de ne pas coder assez. Un
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autre point sur ce sujet, c’est le fait de parfois devoir répéter, non
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pas parce qu’ils n’ont pas compris quelque chose, mais parce qu’ils
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n’étaient pas là. Peut-être que pendant (ou à la fin de) chaque slot,
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les élèves pourraient mettre sur un post-it ce qu’ils ont appris pendant
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la session. Nous pourrions du coup tracer une sorte de cartographie de
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ce qu’ils ont vu faut-il le faire en individuel ? C’est une idée à
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méditer encore un peu sûrement, mais ça semble une piste intéressante
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pour effectuer du suivi (pour nous) et montrer un avancement (pour eux)
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ainsi que des référents potentiel autres que le formateur pour échanger
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sur certains sujets.
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Nous enchainons sur les deux dojos mais en plus petit groupe: 5
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personnes. Je ne me mets pas dans la boucle de la matinée, et je
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n’impose pas une liste de sujets, je les laisse le proposer. J’ai juste
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ajouté une proposition pour qu’ils fassent du go, mais ils n’ont pas
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voté pour. Peut-être que nous pourrions avoir une mécanique de hasard
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pour désigner un sujet plutôt ? Même chose pour les groupes qui passent.
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Cela forcerais certains à venir coder ? Faut-il les obliger ?
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J’ai décoincé un groupe sur Rails (pas forcement les bonnes pratiques).
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Mais seul le groupe a assisté. Le soucis c’est que du coup je risque de
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répéter la même chose avec les autres groupes. Est-ce un soucis ?
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Des élèves me reparlent de l’atelier CV, et en profitent pour revenir
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sur l’aspect plusieurs langages. Ils ont peur de ne pas être à la
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hauteur quand il faudra passer des entretiens. Je leurs explique que de
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toute façon faire 6 mois que du ruby, ou 6 mois de moins de ruby, mais
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de plus d’autres langage ne changerait surement pas grand chose pour les
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entretiens. Le coté plusieurs langages peut même être un atout. Ce qui
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est important, c’est la pratique.
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Il faut d’ailleurs que je travaille sur cet aspect de groupe de paire
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aléatoire avec choix de ticket de travail qui me semble finalement plus
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pertinent que faire des équipes dans l’équipe. Ils ne peuvent pas tout
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apprendre, et la gestion d’équipe viendra bien plus tard ! C’est à moi
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de le faire pour le moment.
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Demain nous serons à Archipel pour faire les démo de fin de sprint.
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J’espère pouvoir en reparler avec eux à ce moment là. S’ils sont ok, je
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pense que je peux gérer les paires par tirage au sort manuel, mais pour
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ce qui est des projets, il me faut surement préparer un peu la listes
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des bugs qu’ils pourraient essayer de corriger.
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