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Yannick François
2026-07-15 17:56:02 +02:00
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content/2009/2009-01-03-year-year-1.html
+32 -16
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@@ -1,36 +1,52 @@
<!DOCTYPE html>
<html lang="fr">
<head>
<meta name="generator" content="Hugo 0.22.1" />
<meta charset="utf-8">
<title>Yannick François - Elsif.fr</title>
<meta name="DC.title" content="elsif.fr, site de Yannick François aka yaf (ou ya_f)."/>
<meta name="description" content="Le site de Yannick François. Développeur Senior, Responsable Produit, Pédagogue. Je travail chez Scopyleft"/>
<title>year = year + 1 - lespiedsdanslecode.org</title>
<meta name="DC.title" content="lespiedsdanslecode.org, site de Yannick François aka yaf (ou ya_f)."/>
<meta name="description" content="Le site de Yannick François. Développeur Senior, Responsable Produit, Pédagogue. Je travail chez Pix"/>
<meta name="keywords" content="code, développement, programmation, apprentissage, apprendre, lean, agile, logiciel, tdd, objet, refactoring, libre, creative commons, linux, unix"/>
<meta name="author" content="Yannick François, https://elsif.fr"/>
<meta name="designer" content="Yannick François, https://elsif.fr"/>
<meta name="geo.placename" content="Poissy, Ile de france, France"/>
<meta name="author" content="Yannick François, https://lespiedsdanslecode.org"/>
<meta name="designer" content="Yannick François, https://lespiedsdanslecode.org"/>
<meta name="geo.placename" content="Le Faouët, Pontivy, Morbihan, Bretagne, France métropolitaine, 56320, France"/>
<meta name="robots" content="index,follow" />
<meta name="language" content="French" />
<meta name="HandheldFriendly" content="True" />
<meta name="MobileOptimized" content="320" />
<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1.0, user-scalable=0, minimum-scale=1.0, maximum-scale=1.0" />
<link rel="index" title="Yannick François / Développeur / Pédagogue" href="index.html" />
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<style>
body {
font-size:16pt;
max-width:42rem;
min-width: 18rem;
margin: 1em;
color: black;
background: white;
font-family: Palatino, "Palatino Linotype", "Palatino LT STD", "Book Antiqua", Georgia, serif;
}
a { color: darkred; }
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nav { text-align:center; font-size:smaller; padding: 0; margin: 0; }
nav li { list-style-type: none; }
h2 > a, h2 > a:active, h2 > a:visited { color: lightgrey; text-decoration:none;}
h2 > a:hover { color: black; text-decoration:underline }
@media (max-width: 1000px) { #portrait {display:none;} }
</style>
</head>
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<article>
<h1>year = year + 1</h1>
<p>Tout simplement:</p>
<p><em>Bonne année 2009 à tous</em></p>
<p>On espère que cette année vera la sortie de <a href="http://typosphere.org">Typo 6</a>, toujours plus de <a href="http://ruby-lang.org">Ruby</a>, que l’association <a href="http://rubyfrance.org">RubyFrance</a> continue à bien ce porter, et tout plein d’autres chose plus personnelle :-)</p>
<p>On espère que cette année vera la sortie de <a
href="http://typosphere.org">Typo 6</a>, toujours plus de <a
href="http://ruby-lang.org">Ruby</a>, que l’association <a
href="http://rubyfrance.org">RubyFrance</a> continue à bien ce
porter, et tout plein d’autres chose plus personnelle :-)</p>
</article>
<footer>
<ul>
</ul>
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</html>
content/2009/2009-06-27-pourquoi-kanban.html
+59 -21
View File
@@ -1,39 +1,77 @@
<!DOCTYPE html>
<html lang="fr">
<head>
<meta name="generator" content="Hugo 0.22.1" />
<meta charset="utf-8">
<title>Yannick François - Elsif.fr</title>
<meta name="DC.title" content="elsif.fr, site de Yannick François aka yaf (ou ya_f)."/>
<meta name="description" content="Le site de Yannick François. Développeur Senior, Responsable Produit, Pédagogue. Je travail chez Scopyleft"/>
<title>Pourquoi Kanban ? - lespiedsdanslecode.org</title>
<meta name="DC.title" content="lespiedsdanslecode.org, site de Yannick François aka yaf (ou ya_f)."/>
<meta name="description" content="Le site de Yannick François. Développeur Senior, Responsable Produit, Pédagogue. Je travail chez Pix"/>
<meta name="keywords" content="code, développement, programmation, apprentissage, apprendre, lean, agile, logiciel, tdd, objet, refactoring, libre, creative commons, linux, unix"/>
<meta name="author" content="Yannick François, https://elsif.fr"/>
<meta name="designer" content="Yannick François, https://elsif.fr"/>
<meta name="geo.placename" content="Poissy, Ile de france, France"/>
<meta name="author" content="Yannick François, https://lespiedsdanslecode.org"/>
<meta name="designer" content="Yannick François, https://lespiedsdanslecode.org"/>
<meta name="geo.placename" content="Le Faouët, Pontivy, Morbihan, Bretagne, France métropolitaine, 56320, France"/>
<meta name="robots" content="index,follow" />
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<body>
<article>
<h1>Pourquoi Kanban ?</h1>
<p>Durant mes études de génie mécanique puis de productique, j’ai eu l’occassion d’étudier le <a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Syst%C3%A8me_de_production_de_Toyota">TPS</a> et le système <a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Kanban">Kanban</a>.</p>
<p>Après m’être interessé à l’agilité dans le monde du développement logiciel (domaine m’ayant recueilli après mes études), j’ai vu il y a quelque temps arrivé le <a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Lean">Lean</a> courant de pensé issu du <span class="caps">TPS</span>, et lu quelques billet très interessant sur l’utilisation de Kanban dans le développement logiciel.</p>
<p>Je vous conseil d’ailleurs la lecture de cet essai très interessant: <a href="http://www.amazon.fr/Scrumban-Essays-Systems-Software-Development/dp/0578002140/ref=sr_1_1?ie=UTF8&amp;s=english-books&amp;qid=1246105916&amp;sr=8-1"><img src="http://ecx.images-amazon.com/images/I/41ycs5LMlbL._SL500_AA300_.jpg" alt="Scrumban essays system software develpment (lien amazon)" /></a></p>
<p>De mon point de vue je trouve que Kanban est plus approprié aux équipes que j’ai eu l’occassion de rencontrer: Multiprojet, maintenance. Scrum, XP et les diver pratique agile basé sur les itération courte ne sont pas forcement très simple, voir très adapté à une équipe travaillant sur de la maintenance, des évolutions, un nouveau projet, le tout en même temps…</p>
<p>Pour illustré l’utilisation de Kanban, <a href="http://blog.crisp.se/henrikkniberg/">Henrik Kniberg</a> à réalisé un petit <em>strip</em> qui reflete assez bien le mode de fonctionnement d’une équipe utilisant Kanban: <a href="http://blog.crisp.se/henrikkniberg/2009/06/26/1246053060000.html">One day in Kanban land</a></p>
<p>J’espère bien pouvoir convaincre l’équipe avec laquelle je vais travailler quelques temps de mettre en place un tableau Kanban pour mieux gérer nos projets.</p>
<p>Durant mes études de génie mécanique puis de productique, j’ai
eu l’occassion d’étudier le <a
href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Syst%C3%A8me_de_production_de_Toyota">TPS</a>
et le système <a
href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Kanban">Kanban</a>.</p>
<p>Après m’être interessé à l’agilité dans le monde du
développement logiciel (domaine m’ayant recueilli après mes
études), j’ai vu il y a quelque temps arrivé le <a
href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Lean">Lean</a> courant de pensé
issu du <span class="caps">TPS</span>, et lu quelques billet très
interessant sur l’utilisation de Kanban dans le développement
logiciel.</p>
<p>Je vous conseil d’ailleurs la lecture de cet essai très
interessant: <a
href="http://www.amazon.fr/Scrumban-Essays-Systems-Software-Development/dp/0578002140/ref=sr_1_1?ie=UTF8&amp;s=english-books&amp;qid=1246105916&amp;sr=8-1"><img
src="http://ecx.images-amazon.com/images/I/41ycs5LMlbL._SL500_AA300_.jpg"
alt="Scrumban essays system software develpment (lien amazon)" /></a></p>
<p>De mon point de vue je trouve que Kanban est plus approprié aux
équipes que j’ai eu l’occassion de rencontrer: Multiprojet,
maintenance. Scrum, XP et les diver pratique agile basé sur les
itération courte ne sont pas forcement très simple, voir très
adapté à une équipe travaillant sur de la maintenance, des
évolutions, un nouveau projet, le tout en même temps…</p>
<p>Pour illustré l’utilisation de Kanban, <a
href="http://blog.crisp.se/henrikkniberg/">Henrik Kniberg</a> à
réalisé un petit <em>strip</em> qui reflete assez bien le mode de
fonctionnement d’une équipe utilisant Kanban: <a
href="http://blog.crisp.se/henrikkniberg/2009/06/26/1246053060000.html">One
day in Kanban land</a></p>
<p>J’espère bien pouvoir convaincre l’équipe avec laquelle je vais
travailler quelques temps de mettre en place un tableau Kanban
pour mieux gérer nos projets.</p>
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<footer>
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</ul>
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